根據(jù)公司的銷售業(yè)績，制定公司的薪酬體系。全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理，擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項計劃的實施。
任職資格
1、人力資源管理統(tǒng)招本科以上學歷；
2、五年以人力資源管理經(jīng)驗，三年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗；
3. 有鋼材行業(yè)人力資源工作者優(yōu)先；
4. 具備人力資源管理中級職稱
5.年齡：35-50歲 待遇~面議 底薪+獎金+保險+免費午餐
任職資格
1、人力資源管理統(tǒng)招本科以上學歷；
2、五年以人力資源管理經(jīng)驗，三年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗；
3. 有鋼材行業(yè)人力資源工作者優(yōu)先；
4. 具備人力資源管理中級職稱
5.年齡：35-50歲 待遇~面議 底薪+獎金+保險+免費午餐
職位類別： 人力資源總裁/副總裁/總監(jiān)
舉報
全選
申請職位
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8-15K/月申請職位1、有戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓； 2、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐，熟悉人力資源日常管理工作流程； 3、對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才..
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8-10K/月申請職位要求：有2年及以上工業(yè)、制造業(yè)經(jīng)驗。 崗位職責：1、根據(jù)整體發(fā)展戰(zhàn)略方向，推動公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實施，提高公司整體綜合管理水平；2、完善公司人力資源管理體系，優(yōu)化人力資源管理流程..
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15-20K/月申請職位一、基本任職條件： 1. 本科以上學歷，相關人力資源專業(yè)畢業(yè) ； 2. 3年以上相關工作經(jīng)驗 3. 熟練掌握人力資源工作 4. 熟練使用辦公軟件及自動化設備 二、能力素質： 1. 優(yōu)秀的語言能力..
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：貿易/進出口
- 所在地區(qū)：山西-太原市
- 聯(lián)系人：牛女士 杜先生
- 手機：會員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：030001
工作地址
- 地址：太原市尖草坪區(qū)興華街商務廣場A座510室
