具有開拓精神和良好的團(tuán)隊合作意識，溝通能力強(qiáng)，良好的協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力，有電機(jī)銷售經(jīng)驗者待遇優(yōu)厚。
職位類別： 商務(wù)主管/商務(wù)人員
舉報
全選
申請職位
-
面議申請職位任職資格： ⑴要求：機(jī)械專業(yè)專科以上，3年以上電機(jī)銷售經(jīng)驗，熟悉HVAC/家電行業(yè)。 ⑵技能：掌握成本核算模型，能制定定制化報價方案。 ⑶職責(zé)：開拓商用電機(jī)市場，維護(hù)核心客戶。
-
面議申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司電機(jī)產(chǎn)品的銷售工作，完成銷售目標(biāo)； 2、拜訪客戶并建立維護(hù)良好的客戶關(guān)系，提供專業(yè)的技術(shù)支持和解決方案； 3、負(fù)責(zé)銷售合同的談判、簽訂和后期維護(hù)工作，確?？蛻魸M意度；..
-
面議申請職位工作職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)無刷電機(jī)、伺服電機(jī)等相關(guān)產(chǎn)品的銷售及推廣工作； 2. 維護(hù)并拓展廣東地區(qū)客戶資源，定期進(jìn)行客戶拜訪與需求溝通； 3. 開發(fā)潛在客戶，挖掘市場機(jī)會，確保完成公司下達(dá)的..
-
10-30K/月申請職位崗位職責(zé)： 崗位職責(zé) 1.依據(jù)本部門年度銷售目標(biāo)，制定個人年度銷售目標(biāo)并分解到每月的銷售計劃并完成； 2.配合銷售主管對國內(nèi)電機(jī)市場進(jìn)行調(diào)研。配合銷售主管參加行業(yè)展會，收集客戶信息，形成..
-
5-8K/月申請職位工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)電機(jī)產(chǎn)品的推廣銷售； 2、開發(fā)新客戶，完成公司制定的銷售目標(biāo)； 3、根據(jù)公司要求，完成相應(yīng)的市場調(diào)研 ； 4、負(fù)責(zé)貨款的收回； 任職資格： 1、2年以上電機(jī)行業(yè)工作經(jīng)驗； 2、..
-
7-14K/月申請職位職位描述: 行業(yè)電機(jī)銷售工程師 工作職責(zé): 1、利用各種渠道開發(fā)潛在客戶，努力擴(kuò)大市場份額，完成銷售指標(biāo)； 2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，提升客戶忠誠度，提高市場份額； 3、建立并維護(hù)良好的客戶合作關(guān)..
-
10-18K/月申請職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司代理的三協(xié)品牌伺服電機(jī)的市場開發(fā)和銷售工作； 2、負(fù)責(zé)以伺服業(yè)務(wù)為核心應(yīng)用的目標(biāo)客戶開發(fā)及業(yè)務(wù)跟蹤 ； 3、按照公司的銷售戰(zhàn)略和計劃制定個人的銷售計劃； 4、積極推..
-
10-18K/月申請職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司代理的三協(xié)品牌伺服電機(jī)的市場開發(fā)和銷售工作； 2、負(fù)責(zé)以伺服業(yè)務(wù)為核心應(yīng)用的目標(biāo)客戶開發(fā)及業(yè)務(wù)跟蹤 ； 3、按照公司的銷售戰(zhàn)略和計劃制定..
-
10-18K/月申請職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司代理的三協(xié)品牌伺服電機(jī)的市場開發(fā)和銷售工作； 2、負(fù)責(zé)以伺服業(yè)務(wù)為核心應(yīng)用的目標(biāo)客戶開發(fā)及業(yè)務(wù)跟蹤 ； 3、按照公司的銷售戰(zhàn)略和計劃制定個人的銷售計劃； 4、積極推..
-
10-18K/月申請職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司代理的三協(xié)品牌伺服電機(jī)的市場開發(fā)和銷售工作； 2、負(fù)責(zé)以伺服業(yè)務(wù)為核心應(yīng)用的目標(biāo)客戶開發(fā)及業(yè)務(wù)跟蹤 ； 3、按照公司的銷售戰(zhàn)略和計劃制定個人的銷售計劃； 4、積極推..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：零部件
- 所在地區(qū)：廣東-東莞市-中堂
- 聯(lián)系人：張世英
- 手機(jī)：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：廣東東莞市中堂鎮(zhèn)東泊工業(yè)區(qū)新區(qū)3
