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地址:廣東-深圳市
射頻研究院院長
80-150W/年
  • 學歷要求: 不限
  • 工作經驗: 不限
  • 更新時間: 2026-03-05
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 廣東-深圳市
職責:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略、客戶需求以及事業(yè)部具體需求,組織引導規(guī)劃射頻技術研發(fā)的方向并實施落地;
2、圍繞公司戰(zhàn)略持續(xù)開展對于基礎材料、基礎工藝的技術預研、技術攻關工作;
3、與各銷售及事業(yè)部團隊進行協(xié)同,深入掌握理解客戶需求,確立射頻技術方向及戰(zhàn)略卡位點,并開展產品推廣及產品落地工作;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略持續(xù)進行團隊及組織建設,建立、發(fā)展技術及管理人才梯隊,保證團隊可持續(xù)發(fā)展;
5、開展對外技術合作并與高??蒲性核捌渌麢C構的技術交流、產業(yè)孵化、聯(lián)合項目申報等;
6、負責項目的任務分解和量化,項目全過程跟蹤管理;項目管理過程中,不斷梳理和優(yōu)化項目管理流程,形成制度、機制、流程,提高整體的研發(fā)效率及能力;
7、負責研究院人才培養(yǎng)、團隊建設、知識經驗庫、專利產權庫、合作資源庫和行業(yè)標準庫等軟硬實力規(guī)劃建設。

任職要求:
1、10年以上工作經驗,碩士及以上學歷,博士優(yōu)先,有ICT領域企業(yè)5年以上研究院管理經驗;
2、研究領域包括不局限于通信、材料學、汽車電子等相關專業(yè);
3、具有敏銳的洞察力,全面了解行業(yè)新技術發(fā)展動態(tài),能夠把握行業(yè)業(yè)務發(fā)展方向;
4、具有豐富的研發(fā)管理經驗,了解通信、消費類電子或新能源汽車行業(yè)國內外發(fā)展動向;
5、較強的溝通能力,優(yōu)秀的邏輯條理性、具備較好的全局化思維與創(chuàng)新精神,勇于探索;

職位類別: 政策研究,總監(jiān)/事業(yè)部總經理/運營主管

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  • 公司規(guī)模:10000人及以上
  • 公司性質:民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):IT/互聯(lián)網(wǎng)
  • 所在地區(qū):廣東-深圳市

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