崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工藝流程設(shè)計與優(yōu)化，解決產(chǎn)線生產(chǎn)異常問題，找出不良原因，服務(wù)產(chǎn)品售后，
2、參與新產(chǎn)品試產(chǎn)階段的工藝驗證與問題分析，提出改進(jìn)方案;
3.完成生產(chǎn)現(xiàn)場工藝指導(dǎo)文件編制與標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書的更新:
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門進(jìn)行產(chǎn)能評估與生產(chǎn)效率提升方案制定;
5、管理工藝技術(shù)檔案，推動工藝技術(shù)持續(xù)改進(jìn);
6、配合研發(fā)部門進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計改良，實現(xiàn)生產(chǎn)工藝可行性優(yōu)化;
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷，機械設(shè)計、工業(yè)工程、電子工程等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上PE工程師或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
3、熟練掌握CAD/CAM等工程設(shè)計軟件;
4、熟悉IS09001質(zhì)量管理體系及IE七大手法:
5、具備3C電子/家電行業(yè)生產(chǎn)工藝知識;
優(yōu)先條件:
具有小家電或音響設(shè)備制造領(lǐng)域項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
熟悉SMT/PCBA生產(chǎn)工藝流程者優(yōu)先;
持有IE工程師認(rèn)證或六西格瑪綠帶認(rèn)證者優(yōu)先
具備跨部門協(xié)作管理能力，
能獨立完成工藝優(yōu)化項目:
薪酬福利：
1.入職繳納五險，當(dāng)月15號前入職當(dāng)月繳，15號后入職下個月繳納，每月15號發(fā)薪；
2.包午晚餐，包住宿。不在公司吃補貼300元，宿外不補。2-4人間宿舍，干凈衛(wèi)生，空調(diào)熱水器電扇統(tǒng)統(tǒng)配齊。
3、每月員工生日會、不定期團建轟趴、節(jié)假日禮包、滿一年有5天帶薪年假。
4、全勤獎、工齡獎、年終獎、公司利潤分紅、每年調(diào)薪機會樣樣俱全。
5、職業(yè)發(fā)展：管理、技術(shù)、專業(yè)多通道發(fā)展，公司經(jīng)營長期穩(wěn)定。
6、各類內(nèi)部、外部培訓(xùn)學(xué)習(xí)成長機會。
7、獨立園區(qū)辦公，老板nice、同事多為90后，氣氛活躍，關(guān)系簡單。
公司正值上升期，期待優(yōu)秀的你加入，攜手共創(chuàng)美好未來。
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工藝流程設(shè)計與優(yōu)化，解決產(chǎn)線生產(chǎn)異常問題，找出不良原因，服務(wù)產(chǎn)品售后，
2、參與新產(chǎn)品試產(chǎn)階段的工藝驗證與問題分析，提出改進(jìn)方案;
3.完成生產(chǎn)現(xiàn)場工藝指導(dǎo)文件編制與標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書的更新:
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門進(jìn)行產(chǎn)能評估與生產(chǎn)效率提升方案制定;
5、管理工藝技術(shù)檔案，推動工藝技術(shù)持續(xù)改進(jìn);
6、配合研發(fā)部門進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計改良，實現(xiàn)生產(chǎn)工藝可行性優(yōu)化;
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷，機械設(shè)計、工業(yè)工程、電子工程等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上PE工程師或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
3、熟練掌握CAD/CAM等工程設(shè)計軟件;
4、熟悉IS09001質(zhì)量管理體系及IE七大手法:
5、具備3C電子/家電行業(yè)生產(chǎn)工藝知識;
優(yōu)先條件:
具有小家電或音響設(shè)備制造領(lǐng)域項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
熟悉SMT/PCBA生產(chǎn)工藝流程者優(yōu)先;
持有IE工程師認(rèn)證或六西格瑪綠帶認(rèn)證者優(yōu)先
具備跨部門協(xié)作管理能力，
能獨立完成工藝優(yōu)化項目:
薪酬福利：
1.入職繳納五險，當(dāng)月15號前入職當(dāng)月繳，15號后入職下個月繳納，每月15號發(fā)薪；
2.包午晚餐，包住宿。不在公司吃補貼300元，宿外不補。2-4人間宿舍，干凈衛(wèi)生，空調(diào)熱水器電扇統(tǒng)統(tǒng)配齊。
3、每月員工生日會、不定期團建轟趴、節(jié)假日禮包、滿一年有5天帶薪年假。
4、全勤獎、工齡獎、年終獎、公司利潤分紅、每年調(diào)薪機會樣樣俱全。
5、職業(yè)發(fā)展：管理、技術(shù)、專業(yè)多通道發(fā)展，公司經(jīng)營長期穩(wěn)定。
6、各類內(nèi)部、外部培訓(xùn)學(xué)習(xí)成長機會。
7、獨立園區(qū)辦公，老板nice、同事多為90后，氣氛活躍，關(guān)系簡單。
公司正值上升期，期待優(yōu)秀的你加入，攜手共創(chuàng)美好未來。
職位類別： 技術(shù)管理
舉報
全選
申請職位
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5-8K/月申請職位1.負(fù)責(zé)分析生產(chǎn)異常,并提出相關(guān)改善建議,以達(dá)到預(yù)防和控制效果； 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)線設(shè)備調(diào)試、架線、工藝安排等； 3.負(fù)責(zé)各種不良的處理和改善以提高產(chǎn)線良率； 4.負(fù)責(zé)量產(chǎn)工藝文件和異常情況處理； 5.負(fù)責(zé)..
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面議申請職位要求：1.計算機相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷。2.熟悉Windows操作系統(tǒng)，熟練掌握HTTP協(xié)議。3.具備軟件工程的基本知識，熟練掌握各種測試?yán)碚摵蜏y試技術(shù)。4.熟悉常用的Test工具和bugtracking工具。5.有較強..
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6.5-10K/月申請職位1、電子\\安防\\計算機\\通信類專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2、2年以上電子\\安防行業(yè)工作經(jīng)驗； 3、 懂電子線路、熟悉電子元器件、SOP制作； 4、有過新產(chǎn)品的導(dǎo)入、試產(chǎn)的安排、生產(chǎn)指導(dǎo)、現(xiàn)場異常問題..
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14-22K/月申請職位1Touchpad 模組包含Touchpad PCBA半域模組全域模組Force 模組以及筆電指紋模組相關(guān)設(shè)計可制造性評估確保產(chǎn)品具有可量產(chǎn)性 2負(fù)責(zé) Touchpad 模組打樣BOM 物料承認(rèn)生產(chǎn)問題處理等相關(guān)工作 3主..
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8-10K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.針對產(chǎn)線異常、分析異常原因，給出臨時解決對策，判定責(zé)任，組織相關(guān)部門制定長期改善對策并追蹤改善效果。 2. 配合NPI新產(chǎn)品工程師做BOM審核、樣品試裝、物料驗證、產(chǎn)品測試、工藝..
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面議申請職位主要職責(zé)：1、對協(xié)作生產(chǎn)廠的PCBA生產(chǎn)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督；2、參與協(xié)作生產(chǎn)廠新產(chǎn)品的設(shè)計驗證和工藝驗證評估以及新產(chǎn)品試產(chǎn)導(dǎo)入；3、參與協(xié)作生產(chǎn)廠新產(chǎn)品測試方案的設(shè)計及測試作業(yè)指導(dǎo)書的編寫；4..
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5-9/月申請職位職位需求描述：崗位職責(zé)：1、完成產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計的可行性分析和評估檢討。 2、對生產(chǎn)中產(chǎn)品提供技術(shù)支持。 3、完成產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書的制定。 ..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品開發(fā)
- 所在地區(qū)：廣東-東莞-塘廈
- 聯(lián)系人：蘇先生
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