全選
申請職位
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5-7K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)文件起草、裝訂及傳遞工作； 2、協(xié)助處理公司日常事務(wù)； 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)其他任務(wù)。 任職要求： 1、活潑聰穎，積極向上。 2、學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)。 3、有法律類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
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面議申請職位崗位職責(zé)：1、編制銷售月報，為公司制定正確的銷售策略提供及時、準(zhǔn)確的決策依據(jù)；2、管理員后臺的各項(xiàng)操作，及有關(guān)方面調(diào)整的跟進(jìn)；3、協(xié)助制定部門需要的各種表格與制度，安排部門管理制度的培訓(xùn)..
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10-20W/年申請職位\"1、熱愛行政工作，以為員工提供溫馨的服務(wù)為樂趣； 2、執(zhí)行力強(qiáng)，能夠積極主動的去解決員工關(guān)心的吃、喝、玩、樂等問題； 3、較好的文案寫作能力，能夠把枯燥的行政通知寫的有溫度、走心； 4..
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6-12K/月申請職位崗位職責(zé)： 1) 負(fù)責(zé)公司搬遷過程中的各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)、處理； 2) 對接新舊物業(yè)，做好關(guān)系維護(hù)； 3) 辦理證照轉(zhuǎn)移等手續(xù)； 4) 撤場、裝修推進(jìn)； 5) 公司日常行政人事類事務(wù)； 6) 總經(jīng)理（董事長）..
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8-12K/月申請職位1.負(fù)責(zé)公司招聘工作； 2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部行政工作：內(nèi)部單據(jù)文件處理,管理菲籍員工，接洽公寓物業(yè)方，辦理職員簽證等，維護(hù)公司正常運(yùn)行； 3.負(fù)責(zé)公司翻譯工作：對內(nèi)為公司職員提供翻譯服務(wù)；對外需要..
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面議申請職位工作職責(zé)：1、綠化管理及更衣室管理2、前臺電話接聽和接待工作3、大型項(xiàng)目的支持4、會議室的管理5、文具等行政用品的申請及收發(fā)任職要求：1、大專學(xué)或以上，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，英語良好者優(yōu)先2..
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3-5/月申請職位崗位職責(zé)1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行人事行政事務(wù)管理；2、參與項(xiàng)目招聘、考勤等工作；3、負(fù)責(zé)與總公司對接行政人事工作；4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目后勤管理工作。任職資格1、熟練運(yùn)用Word、Excel等常用辦公軟件；2、工..
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6-10K/月申請職位1. 負(fù)責(zé)公司的資金管理，保管網(wǎng)銀U盾，負(fù)責(zé)公司資金劃撥； 2. 對境內(nèi)境外賬戶資金賬戶進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃與監(jiān)控，提高資金使用效率，協(xié)助公司進(jìn)行外匯管理以及理財?shù)馁徺I與贖回； 3. 負(fù)責(zé)收集和審核原..
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3.5-5K/月申請職位工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司的人員發(fā)展規(guī)劃，制定、實(shí)施招聘計劃； 2、不斷在互聯(lián)網(wǎng)圈搜索和拓寬有效招聘渠道，以確保獲得更多的有效簡歷，及時為公司補(bǔ)充優(yōu)秀人才； 3、分析和制定人才尋訪方向和渠道，..
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6-8/月申請職位1、有總助工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉總助工作內(nèi)容；2、有公司行政管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、待人誠懇熱情大方， 工作認(rèn)真，有上進(jìn)心，勤奮，努力，有激情； 4、負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理公司會議或其他臨時工作；5、負(fù)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：交通/運(yùn)輸/物流
- 所在地區(qū)：
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